Quelle est l’importance de la diversité et de l’inclusion pour vous ?

La ténacité intrinsèque qui anime notre équipe entrepreneuriale a été le moteur essentiel qui m’a maintenu motivé tout au long de la levée de fonds. La passion et l’engagement envers notre vision de révolutionner la gestion des ports de plaisance ont été les forces motrices qui ont transcendé les défis et les moments complexes du processus de levée de fonds. La constitution d’une nouvelle équipe a apporté une dynamique fraîche et une énergie renouvelée.

Ensemble, nous avons créé une synergie qui a renforcé notre capacité à présenter de manière convaincante notre proposition de valeur aux investisseurs. La diversité de compétences et de perspectives au sein de cette nouvelle équipe a été une source d’inspiration constante.